Badanie: wzrost zatrudnienia w IT, ale tylko nieznacznie

Nowe badanie ponad 1400 amerykańskich CIO wykazało, że 11 procent planuje zatrudnić dodatkowych pracowników w czwartym kwartale tego roku, a 3 procent spodziewa się cięć.

Wynik 8 procent netto spadł o 10 procent prognozowany w ostatnim kwartale, według firmy rekrutacyjnej IT Robert Half Technology, która zlecała badania w ujęciu kwartalnym od 1995 r.

Oczekuje się, że miejsca pracy działu pomocy technicznej i wsparcia technicznego będą rosły najbardziej. Największą umiejętnością popytu jest administracja sieciowa, na którą wskazuje 70% respondentów. W następnej kolejności pojawiła się obsługa administracyjna i desktopowa Windows Server 2000 i 2003, obie z 69%.

W podobnym stwierdzeniu zapotrzebowanie na dodatkową obsługę klienta było głównym czynnikiem odpowiedzialnym za plany związane z zatrudnieniem, przytaczanym przez 25% respondentów. Zmniejszyło to wzrost biznesu, który zebrał 23 procent. Instalowanie lub tworzenie nowych aplikacji przyciągnęło 21 procent.

Wyniki pokazują, że firmy koncentrują się na dostarczaniu podstawowych usług, ponieważ utrzymują się słabe warunki ekonomiczne, mówi dyrektor wykonawczy Robert Half, Katherine Spencer Lee.

Na bazie regionalnej, zatrudnienie jest najsilniejsze w regionie środkowoatlantyckim, gdzie 16 procent respondentów planuje dodać miejsca pracy, a tylko 1 procent zamierza dokonać cięć.

Pod względem branży pionowej, CIO w sektorze transportu były najbardziej optymistyczne, z 17 procent zgłasza, że ​​dodadzą pracę, a 1 procent będzie chciał zmniejszyć liczbę liczyć.